職場 いじめられるタイプ

職場 いじめられるタイプ〜私も含めたその理由

職場 いじめられるタイプ

職場 いじめられるタイプ

職場でいじめられるタイプについてですが、あくまでも私の体験談からなのですが、
自分も含めてですが、ちょっとした態度、悪気のない言動、
上司にとって苦手なタイプ、嫌いなタイプなど、職場 いじめられるタイプについてはたぶん、
そういうところから始まるような気がするんです。

 

これはあくまでも私の体験談から感じたことですので、
それがあなたのケースに当てはまるとは限らないです。

 

なので、私が思う職場でいじめられるタイプというのは無いというか、
職場にたまたまあなたの性格や雰囲気が合わなかった…、私はそんな感じだと思うんですよね。
だから、あなたが職場とか関係なくいじめられるタイプだから悪いなんてことは全くなく、
相手やまわりの人が、あなたを受けつけないとか、苦手な雰囲気の人と判断した、
たぶんそれだけだと思うんです。

 

自分にも生理的に受けつけないタイプの人っていますよね。
誰でもそう言う人いると思います。

 

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職場 いじめ 無視

とは言っても、職場でいじめにあい、周りから無視されるような状況はよろしくないですよね。

 

ただ、あなた自身、自分は職場でいじめられるタイプなんて、考えない方が良いです、間違っても。

 

一度そんな風に考えてしまうと、自分もそうだったんですが、他に行っても同じように考えてしまって、
この先どんな環境に行くことになっても、最初というか、初日の入りが悪くなってしまうんですよね。

 

ざっくりいうと、私は職場でいじめられるタイプという気持ちでいると、第一印象から遠慮しがち、
あるいは暗い気持ちで日々を過ごしてしまうので、周りの印象も最初からあまりよくないのもわかりますよね。

 

なので、無視されるような状況が長く続くようであれば、簡単に言うようですが、
新しい環境を考えてはどうでしょうか。

 

どうしても我慢して、今の会社にいる必要はあるでしょうか。

 

無視されても今の仕事を続けたい、転職はしたくないというのであれば、
もう少し様子を見て人間関係が改善されるのを待つというのもありですが、
私は環境を変える、今の自分の人生について考えるいいチャンスだと思います。

 

職場いじめ 退職

「職場をいじめで退職するなんて、逃げるみたいで嫌だ!」

 

こんな風に考えているのではないでしょうか、
実は私もそんな考えを持っていたことd半年くらい決断が遅れたんですよね。で

 

「あいつは職場でいじめられるタイプだ。」

 

みたいな陰口が聞こえていても聞かなかったことにして、なんの対策も考えず、
時間を無駄にしたと今は考えなくもないです。

 

まあ、他にも、その時は退職代行みたいなサービスで弁護士にお願いするようなものもなかったですから、
自分で言うのも言いずらいというのもありましたけれど、大事なのは、職場でいじめにあいつつ、
我慢しつつ、退職せずに今の職場を続けて、自分にメリットがあるかどうか、
職場でいじめられるタイプというレッテルを貼られたまま頑張り続けて、
自分の糧になるかどうか、時間の無駄にならないか、この辺を考えることが重要ですよね。

 

いじめたくなる人 特徴

いじめたくなる人の特徴についてですが、これについては職場でいじめられるタイプとは少し違うというか、
同じようで違うと言うんでしょうか、挨拶、言葉遣い、礼儀、こんなところが出来てないと、
うるさい上司や先輩たちには目を付けられてしまうかもしれないですね。

 

私の場合、敬語の使い方がちょっと間違ったのか、言葉遣いが変だったのか、
そこから職場でいじめられるタイプというレッテルを貼られたことは過去にありました。

 

仮にあなたが、まだそこまで周りに目を付けられているわけではないのであれば、
その辺を気をつけてみると、大丈夫ではないでしょうか。

 

職場いじめ やり返す

職場いじめにやり返す気持ちを持ってしまう気持ちは私にも痛いほどわかります。
自分を職場でいじめられるタイプにした張本人が分っているとしたら、
その相手に仕返ししてやりたいですよね。

 

でも、あえてそれはしない方がいです、そんなことをして、たとえその人に仕返しできたとしても、
そのことがどこからともなくまた、自分に返ってくるんですね。

 

その時は対峙して気持ちいかもしれないですが、またどこかで嫌なことになってあなたに返ってくるんです。

 

これが不思議なんです、あとでまた、何らかの形で自分が嫌な思いをするハメになるんです。

 

だから職場でいじめられるタイプというのが自然に払しょくできないのであれば、
先ほどの続きになりますが、いじめで逃げるように退職するのではなく、
こちらから今の会社を捨ててやるのはどうでしょうか?
あなたを職場でいじめられるタイプにするような会社、どうでしょう、
まだいる価値はあるでしょうか…。

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